- Likes
- Subscribers
- Followers
- Members
Kategorier
PERSONAL & LEDELSE
SMB Norge legger stor vekt på å formidle fagstoff om personal og ledelse til ledere i landets SMB. Formålet med denne seksjonen å tilgjengelig gjøre enkel kunnskap om personal, ledelse og HR
Alvorlige skader eller dødsfall på arbeidsplassen er enhver bedriftseiers verste mareritt. De som har opplevd det beskriver situasjonen som sjokkartet. Derfor er det helt nødvendig at du som arbeidsgiver tenker igjennom alle mulige scenarier.
Her følger en liste over gode og nyttige råd som du kan…
Nå koster det mindre for arbeidsgiver å permittere
Arbeidsgivers lønnsplikt ved permittering reduseres fra 1. juli 2015. Og dagpengeperioden for permitterte…
Om arbeidstider, lønn og ferie i forbindelse med påsken og andre helligdager
Mange ansatte ønsker å ta ferie i forbindelse med påsken, mens arbeidsgiver har behov for å holde åpent
Et vanlig…
Hvordan påvirkes lønnsutgiftene i bedriften av sentrale lønnsforhandlinger dersom bedriften er bundet av tariffavtale, eller følger lønnsbestemmelsene i en tariffavtale? Dersom din bedrift blir / er bundet av tariffavtale som gir arbeidstakeren krav på garantert minstelønn, kan det medføre at…
Permittering – hva gjelder ved streik hos en oppdragsgiver?
Dersom det blir streik hos en av dine oppdragsgivere, slik at du ikke kan sysselsette egen ansatte på en…
Ansatt som sykemelder seg på inneklemt dag – må du betale?
Ansatt som sykemelder seg på inneklemt dag
Hver vår kommer det normalt en del arbeidsdager som er såkalte…
Arbeidstaker blir syk før ferien tar til, eller i ferien. Har arbeidstaker rett på ny ferie? Mange har ikke fått med seg av regelverket er endret.
Mange er kanskje ikke klar over at det er et grunnvilkår for å få rett til ny ferie ved sykdom at man er 100% arbeidsufør/syk, sier senioradvokat…
Nå digitaliseres sykmeldingen
Nå åpnes det for at bedrifter kan ta imot sykmelding digitalt. Ordningen passer best for små- og mellomstore…
Få tilgang på billige forsikringsordninger
Bedriftforbundet har utviklet en egen bedriftsforsikring for medlemsbedriftene. Forsikringen er tilpasset kontor,…
Det er ingen grunn til ikke å sende ut en liste der man melder ferieuker tidlig. Som den store hovedregel kan ansatte kreve å få vite når de får ferie senest to måneder før.
Vi råder til å legge ferieplanen nå hvis du ikke allerede har gjort det. Som arbeidsgiver har du stor grad av styring…